护理部工作计划20192023年护理部工作计划格式

发布 2020-06-03 14:14:28 阅读 1872

1.规范护理岗位职责,完善护理管理制度及各项检查质量考核标准,使护理人员在工作中有章可循,各岗有人,人尽其责。逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化。

2.严抓质量落实、注重环节质量控制,护理部每季度进行护理行政、业务查房,及时发现护理安全隐患,解决护理问题;各科室质控小组成员每周随机抽查护理考核内容,每月完成各项考核标准;加强节假日和夜班工作质量,护理部随时抽查夜班情况并加强危重病人管理,提高危重,一级病人护理质量,完善护理会诊,疑难病例讨论工作的开展,规范护理文件书写。护理部每月对全院护理质量进行一次普遍检查,每季度进行一次大检查,并将检查结果以简报、**长例会形式进行通报,并反馈到科室,使护理质量得到持续改进。

二强化基础,严格三基三严训练。

制定三基三严训练计划,科室选出1—2名操作能手对科室护理人员进行训练,护理部根据训练计划进行抽查,不合格者给予补考和经济处罚,连续两次不合格者实行待岗,招聘**实行末位淘汰制,今年护理部将对全院40岁以下的**在四月底进行《静脉输液》,《无菌技术》,《心肺复苏》操作考试,十月底进行专科知识,基础知识的理论闭卷考试。成绩优秀者给予奖励,不合格者按相关规定给予处罚,并与**长津贴挂钩。

三深化整体护理,延伸人性化服务。

深入开展整体护理,始终坚持以病人为中心的服务理念,充分发挥责任**的主观能动性,特别加强入院介绍,出院指导,护理计划,护理措施的落实。切实转变观念,改善服务态度,充分体现人性化服务。

四加强人才培养与培训,为医院发展增后劲。

1.利用业余时间组织学习新知识,新技术,了解当今护理新动向。

2.选派**长,护理骨干外出进修学习。

3.鼓励在职**自学、函授,人人参与继续再教育。

4.对思想素质好,业务素质过硬的护理人员参与护理管理工作。招聘一批大专以上的护理高校毕业生充实我院临床科室。

护理部工作计划20192023年护理部工作计划格式

一工作目标。1 加强护理质量与安全管理,持续改善护理服务品质,确保护理安全 2 强化优质护理服务内涵,落实责任制整体护理 3 完善 岗位管理 绩效管理 4 加强 长 工作能力 人文素养的培养,切实提高护理队伍整体素质 5 大力推进护理信息化建设 6 创新思维积极开展护理科研与教学,推进护理专业发展。...

护理部工作计划2019护理部周工作计划

下科室查房 本周重点督查基础护理 病房卫生。制定并下发月工作安排。本周计划工作完成。但很多科室卫生较差,垃圾篓有破损现象。第2周12 18 1.2019年二甲资料重新整理归档。2.1 2年 实习生及进修生业务学习。3 下科室查房,本周重点督查安全管理 健康教育情况。本周计划工作完成。妇产科存在母乳喂...

护理部工作计划与护理部工作计划2023年度汇编

护理部工作计划。一 更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室 长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课 检索文献资料 护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时,有计划的选送部分 外出进修 学习,提高学术水平...