编号:化安字[2011] 号。
2023年度安全生产责任书。
甲方:刘运志。
乙方:张会秀。
见证人:高东星。
为严格执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,杜绝违章事故的发生,确保公司的财产与员工的安全和健康,经研究决定,甲方与乙方签订安全生产责任书。
第一条甲方责任。
一)甲方是化德风电公司安全生产第一责任人,对公司安全生产工作负全面责任。
二)负责建立健全并落实公司各级安全施工责任制。
三)批阅上级有关安全生产的重要文件并组织落实,及时协调解决在贯彻落实**现的问题。
四)定期听取安全小组的汇报,协调解决安全工作中存在的重大问题。
五)督促各部门按规定提取和使用安全技术措施经费和安全奖金。
第二条乙方2023年度管理目标。
第三条双方义务。
一)在生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。
二)在本职工作中,始终坚持“安全第一”思想,严格执行《安全生产法》及相关法规、规章制度,时刻把安全生产放在工作首位来抓好落实。
三)及时、如实报告安全隐患和生产安全事故。
四)因工作失职,造成安全生产责任事故,愿意依照规定接受上级公司和本公司的处理。
五)乙方另行负责以下安全生产工作。
1、组织分管范围内的单位和公司员工认真学习安全生产法律法规和方针政策。
2、按照国家、自治区及上级公司统一部署,深入扎实有效地开展“安全生产月”宣传教育活动,确保职工群众的安全生产意识有所增强。
3、按照“四个不放过”的原则(即事故原因没有查清不放过,事故责任人没有得到处理不放过,广大干部职工没有受到教育不放过,同类事故的防范措施没有落实不放过),严肃查处各类重大事故。对发生的事故要在国家规定的期限内结案,结案率达100%,重特大事故应按要求及时向上级主管部门写出书面报告。
4、每季度至少组织或参与1次安全生产专项大检查,及时排查处理事故隐患。
5、与分管部门及分管员工安全生产责任书签订比率100%。
6、确保安全生产工器具足额配备,确保安全生产工器具按期校验合格。
7、加强劳动保护工作。
8、加强车辆驾驶管理工作。
第四条奖惩规定。
一)公司安全生产考核结果与乙方年终考核等级及奖金(包括绩效奖金和工程建设节约奖金)挂钩。
二)考核95分以上的,除正常发放奖金外,另行发放安全生产奖;考核85-94分的,奖金全额发放;考核70-84分的,奖金发放比率80-95%;考核60-69分的,奖金发放比率60-79%;不满60分的,扣发全部奖金。
三)对个人行政处理由具有管辖权的三峡新能源公司或化德公司决定。
第五条有效期限。
本责任书有效期限自2023年1月1日起至2023年12月31日止。
第六条本责任书一式六份,三方各执一份,公司安办存档一份,报李斌执行董事一份,报三峡新能源公司安办一份。
甲方:乙方:
见证人:二○一○年十二月三十日。
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