谭行长心得体会

发布 2020-07-05 04:53:28 阅读 3685

全省农商行2023年新提拔管理人员培训班。

学习心得体会。

作为省联社党委信任新晋提拔的一名市州农商行党员领导干部,5月22日-23日,我有幸参加了省联社党委组织的全省农商行2023年新提拔管理人员培训班,两天的学习下来,使我对如何当好一名农商行的高管人员有了进一步的深入认识,结合本人岗位工作来讲,要着重具备四个方面的意识,提高四个方面的能力。

一、要有立场坚定的政治意识,提高保持一致的能力。农商行是党领导下的农村中小金融机构,作为一名党员领导干部,摆在首位的就是要有鲜明正确的政治立场,坚决服从党的领导,执行党的政治路线,严守党的政治纪律和政治规矩,时刻与***保持高度一致。具体到工作中,就是要坚持省联社党委的领导,加强***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的深入学习领会,正确把握当前及今后一个时期经济金融的发展形势,正确把握***对金融工作的系列重大要求,正确把握省联社党委对“三大银行”建设的系列部署安排,不折不扣的认真贯彻执行省联社党委的各项决策部署,主动自觉的落实市行党委的各项工作安排,在思想和行动上始终与上级党组织保持高度一致。

二、要有勤学善思的学习意识,提高解决问题的能力。增强本领是认识好、解决好一切问题的唯一途径,而增强本领的唯一途径就是学习。***总书记说过,本领不是天生的,是要通过学习和实践来获得的。

当今时代,知识更新速度快,各种新知识、新情况、新事物层出不穷,作为农商行的领导干部,如果不自觉主动勤加学习,善于学习,不光跟不上新时代前进的步伐,适应工作新要求、新变化的需要都难。因此,要增强学习的紧迫感,通过学理论著作、学文件制度、学领导讲话、学先进经验等,主动加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界和视野,并在学习中结合分管工作深入思考,不断增强在财务、运营、安保、村镇银行管理方面的科学性、预见性、主动性,提高适应工作岗位需要、解决实际问题的能力。

三、要有马上就办的责任意识,提高工作履职的能力。领导的作用就体现在对大事的决断上,对难事的担当上。作为三峡农商行领导班子成员之一,肩负全市农商行转型发展的重任。

要完成市行党委确定的近期和远期目标,打造三大银行建设示范行,就必须强化责任担当,提高工作履职能力。具体来讲,要进一步提高参谋能力,精心谋划分管工作,为市行党委献计献策,推动全市农商行转型发展。进一步提高创新能力,围绕分管工作,大胆解放思想,更新观念,借鉴和吸收同业先进经验,结合实际,积极进行制度创新、管理创新,提升全市农商行的财务、运营、安保和村镇银行管理水平。

进一步提高分析、发现和解决问题的能力,善于做到从实践中来、到实践中去,从实践中寻找解决问题的方法。进一步提高执行能力,弘扬“马上就办”的工作作风,积极落实市行党委关于“三大银行”建设示范行的工作部署,确保分管工作按步骤推动到位。

四、要有依规守矩的合规意识,提高廉洁从业的能力。***总书记指出,党员领导干部要知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。作为一名农商行的高管人员,容易成为外部利益输送的对象。

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