1.考核对象：工程项目施工现场所有的管理人员。
2.考核的方式：采用无记名或公开的方式进行考核，对考核对象进行考核，用文字具体说明，由项目部行政负责人收集考核材料，进行评价，并公布考核结果，根据考核情况给予奖励或处罚。
3.考核内容：
根据安全生产责任制，结合安全管理目标，按考核表中内容进行考核。（1）认真完成上级有关部门布置的各项工作，年初工作有布置，年终工作。
有总结。2）安全生产领导责任制落实，有安全生产管理机构和必需的安全生产管。
理经费。3）认真完成上级下达的专项治理任务。
4）发生特大事故后，有关领导及时赴现场组织抢救、事故调查和善后处。
理。5）按通知要求出席安全管理会议。
6）事故统计表准确及时。不准确、不及时或者谎报。隐瞒不报的按标准。
扣分。7）发生特大事故按规定及时上报。
4.考核期限：可根据公司项目部实际情况进行，每月一次。
安02 05安全责任目标考核标准
项目经理部 锦江城市花园项目部安2 5 项目。类别。指标内容。分。值。扣分标准。扣。分。责。任。人。施。工。安。全。50分 全年无重伤 死亡事故，工伤事故频率不超过 5 05安全责任目标考核标准。安全责任目标考核标准。项目经理部 锦江城市花园项目部安2 5 项目部安全生产目标 管理 分解责任书。安2...
安全责任目标
一 安全目标。1 杜绝轻伤及其以上人身事故 2 确保调度指挥准确率为100 3 确保煤质合格率为100 4 杜绝 雨季三防 冬季三防 事故发生 5 确保矿井应急救预案演练安全有序。二 责任目标。1 部长在主要议事日程上，安全第一 必须做到位 2 部长在时间安排上，安全第一 必须做到位 3 部长在主要...
安全责任目标
lja 2 2 施工单位 绵阳市万苹宏达建筑 工程名称 发豪桂苑商住楼1 3 楼。日期 2008年4月28日 绵阳市万苹宏达建筑 一 项目总目标 负责人 杜代明。1 建立责任制，杜绝 事故，将负伤频率控制在1.5 以下。2 严格文明施工，并保证工程优质 安全交付使用。保证措施 强化施工现场安全生产管...