开发区初中值班人员管理考核制度。
为保证开发区初中值班工作的顺利开展，特制定开发区初中值班人员管理考核制度。值班人员负责值班工作，按时有序的开展工作。各值班人员都应严格遵守值班管理考核制度。
请认真阅读本制度的注意事项，以便工作的顺利进行。
一）时间。时间：周一至周五，早上7:00---下午5:20
二）工作内容。
1）值班期间按时到岗、地点和任务，
2）值班人员在白天每天随机抽查一次全校教职工的在校情况和楼层值班情况，如实填写好教师值班检查表并公示，检查教师的工作和上班情况；
3）值班人员在白天随机抽查一次学生教室纪律情况，如实填写好每日通报记录表并公示，包括教师的早上、中午、楼层值班记录和学生的二次眼保健操、二次上操检查情况；
4）各值班人员务必准时到达值班地点。不迟到，不早退，值班时间内不得擅自离开岗位。值班期间，禁止任何人在办公室内喧哗。
5）值班人员因情况需要调整值班安排的时候，请早及时调整好，以免空岗。
6）各检查记录负责人务必保存好检查记录表，以备将来存档。
（三）考核内容及扣分标准。
1、不按规定时间上下班，每迟到、早退一次各扣2分；不请假、不调换、无故旷工扣4分；；在当班中不请示，随意脱岗，办私事离校、找不到人扣3分；
2、检查记录表没有按照要求检查或填写每次扣2分；
3、检查记录没有按照要求公示每次扣2分；
4、在当班过程中，对于检查出来的问题，按有关规定不及时处理或上报的扣2分；
5、在工作中因饮酒等影响正常检查小组工作开展扣个人4分；
6、值班期间因检查不到位导致出现问题：例如学生打闹、教师外出没有请假等情况扣3分；
7、检查记录表丢失的扣10分，不全的每次扣2分；
8、值班考核人员细则自公布之日起实施。
四）考核人员名单（十五人）
企业值班人员考核制度
1 值班人员在值班期间对所发生的设备缺陷原因不详，又未及时向有关部门汇报和经领导同意，处理不及时或未进行处理，考核责任人元。2 对值班人员在值班期间发生大的设备缺陷本身处理不了，又未及时向有关人员说明，造成因缺陷处理不及时，影响设备正常运行和生产的，视情况考核责任人元。情节严重的加重处罚。3 因值班...
值班加班制度 值班人员职责
值班加班制度。值班人员职责。为了更好地完成工作，保证工作正常有序地进行，在休假日与国定假日做好与施工单位的联系，特制定本值班 加班制度。1 逢休假日与国定假日，办公室中层以上干部实行轮流值班制度，每天一人，时间与工作日一致，值班表由综合协调组编制，如有个别情况可作适当调整。2 值班人员加强值班检查，...
值班加班制度 值班人员职责
为了更好地完成工作，保证工作正常有序地进行，在休假日与国定假日做好与施工单位的联系，特制定本值班 加班制度。1 逢休假日与国定假日，办公室中层以上干部实行轮流值班制度，每天一人，时间与工作日一致，值班表由综合协调组编制，如有个别情况可作适当调整。2 值班人员加强值班检查，发现情况及时处理汇报，并做好...