2019精神文明创建活动简报第4期

发布 2023-04-21 21:37:28 阅读 9833

第9期。

南召县卫生局2023年4月28日。

精神文明创建活动专题之四】

克服三种倾向坚持三个结合做到三不放过。

卫生系统自开展精神文明创建工作以来,局领导班子高度重视,迅速行动,健全组织,明确责任,制定方案,层层发动,整体推进,形成了上下联动、全员参与、责任目标明确的工作机制和责任机制,为确保创建效果打下了坚实基础。

克服三种不良倾向,一是要克服抵触情绪,做到精益求精;二是要克服厌战情绪,做到热情饱满积极投入;三是要克服畏难情绪,做到迎难而上。以积极主动的态度,扎实的工作作风,全面做好文明单位创建工作。

做到三个结合。一是与卫生队伍建设相结合。要结合文明单位创建,狠抓队伍建设,扎扎实实在广大干部职工中开展以医德医风建设为主要内容的教育活动,打造一支以人民健康为已任,甘于奉献,具有较高素质的干部职工队伍。

二是与加强党风廉政建设相结合。要把文明单位创建作为加强党风廉政建设的重要举措,提**部职工的廉洁自律意识,发扬艰苦奋斗、厉行节约、勤俭办事的优良作风。三是与弘扬先进抵制歪风相结合。

要注意发现和总结身边的先进典型,大张旗鼓地进行宣传,使广大干部职工学有榜样,赶有目标。对有重大恶劣影响的事件和个人,要坚决予以处理、通报、**,在全系统形成弘扬正气、打击邪气,崇尚先进、抵制歪风的良好氛围。

做到三不放过。即:对违法违纪问题不查清楚不放过、对违法违纪人员不作处理不放过、整改措施不落实不放过。

对行评代表反映和群众举报出来的问题,不掩盖、不躲闪、不护短、不说情,坚决一查到底,做到事事有回音,件件有着落。要抓住行评中反映出来的带有普遍性的问题,认真剖析,深入总结,达到举一反三,以点带面,推动全局的效果。要出重手、下大力,狠抓重点事件的调查处理,对问题突出的部门和单位,要明确责任,限期整改,挽回影响。

对评议中存在的薄弱环节,要从建章立制上入手,进一步完善各种制度,强化监督约束机制,建立长效机制,做到标本兼治,从根本上防止不正之风。

精神文明创建活动计划 安排

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关于开展精神文明创建活动的实施方案

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