为了不断提高企业经营管理水平，不断提高企业职工素质，适应医药连锁的发展趋势，适应国家法律法规的要求，根据企业的实际情况制定本年度的培训方案：
培训目的：1. 员工了解企业文化，企业制度，国家法律法规，药品知识，提供讨论的平台。
2. 员工明白自己工作的职责、加强同事之间的关系。
3. 新员工初进公司时的紧张情绪，使其更快适应公司。
培训内容：1. 药品基本知识。
2. 药品经营质量管理规范及企业质量管理制度。
3. 药品法律法规。
培训的时间：
1.2023年3月。
2.2023年4月。
3.2023年5月。
4.2023年6月。
5.2023年7月。
6.2023年8月。
7.2023年9月。
8.2023年10月。
9.2023年11月。
10.2023年12月。
培训方式及方法：
1. 方式：课堂培训、网络培训和自学相结合。
2. 方法：考试。
授课人：李世斌、任辉、李宝付。
另外，如有新员工换岗，转岗的一律必须进行岗前培训。
平原县鲁平大药房****。
2023年1月6日。
2023年员工年度培训方案方案
员工参加培训，往往能够掌握正确的工作方法，纠正错误和不良的工作习惯，其直接结果必然是促进工作质量的提高，员工年度培训计划怎么制定？下面是络。3 公司内部宣传 新员工培训方案 通过多种形式让全体职工了解这套新员工培训系统，宣传开展新员工培训工作的重要意义。4 所有新员工在正式上岗前，都必须在公司集中培...
2019员工年度培训计划方案
培训是很多公司都在做的事，不管是哪个公司都要定期对员工进行培训，因为培训可以让员工不断成长，不断学习新的才能，你准备好员工培训方案了吗？下面给大家带来的是2019员工年度培训计划方案范文精选2篇，大家一起来看看。篇一。为了提高员工和管理人员的素质，提高公司的管理水平，保证公司可持续性发展 必须进行有...
2023年员工年度培训计划方案
首先我们来明确培训的目的及作用 1.传递公司文化和企业价值观。2.沟通公司新的战略目标。3.改变员工观念。4.协助新项目推广 解决眼前问题。5.提高员工岗位工作技能。6.推广新的观念 知识和技能。7.提高团队整体素质水平。8.提供个人职业生涯发展。知道了培训的目的和作用，这些都是对我们企业可持续发展...