三、以增强组织的吸引力、凝聚力和战斗力为目标，不断促进团的基层组织建设。
1. 以“争做优秀团员创建优秀支部”为主题，在各项工作中扎实推进创先争优活动。
2.完善团支部建设，建设“学习型、服务型”团支部。通过定期培训，举办各种经验交流会、讨论会，增强学生干部的服务意识和团队意识。
制定团支部工作规程和建设标准，提倡 “个性化团支部建设”，鼓励团支部工作创新，树立先进、突出榜样，以增强基层团组织的活力和凝聚力。
3.坚持标准，严格要求，做好“推优入党”工作，以党建带团建，促进基层团组织建设。
4. 加强对学生会、社团的管理和指导，充分其功能，不断扩大青年志愿者队伍和影响。
5.开展好第八届基层团支部建设活动月。
四、以提升大学生就业创业能力为核心，增强服务大学生成长能力建设。
1.努力拓宽就业信息渠道和市场，稳步提高就业率和就业质量，力争使我院2011届毕业生一次就业率达到90％以上。
2.举办青年就业创业大讲堂、职业规划设计大赛，建立就业创业见习基地。
3.对国防生进一步贯彻“精英教育”的理念，加强和改进管理，开展通识教育，强化学业表彰和学业预警，每学期对每名国防生的学习情况进行分析评估，加强与后备军官学院的交流和联系，探索国防生教育管理新模式，以实现不让每一个人掉队的目标。
五、以科技创新为龙头，依靠专业特色打造精品校园文化活动。
1.以科技创新为龙头，积极参加全国第六届交通杯大赛和全省机电大赛，抓好第二课堂活动。
2.多种渠道建立长期、稳定的社会实践活动基地。
3.积极组织开展大学生科技文化艺术节，举办汽车文化节并努力打造成精品校园文化活动。
4.积极参加各类科技创新竞赛，不断提高学生的科技素养、实践能力和创新能力。
科技创新求发展立身实践出特色。
—汽车与交通工程学院2023年度共青团工作总结。
时光在我们不经意间悄悄流逝，2023年，我院共青团工作在校团委和院党总支的领导下，坚持“育人为本、德育为先”的原则，加强学生思想政治教育，完善团组织自身建设，不断拓宽就业创业渠道，狠抓落实，注重实效，开拓创新，与时俱进，以科技文化艺术节和社会实践活动为载体，培养学生人文素养，提高学生综合素质，走出了一条颇具特色的基层团建工作的道路，现将本学期的工作总结如下：
一、坚持理想育人，努力提高团员青年的理论水平和思想素质。
我院始终将学生思想政治教育作为共青团工作的重点工程，以理想育人为先导，用先进的理论武装团员青年，促进思想政治教育取得新成效。制定了切实可行的思想政治教育工作计划，积极探索思想政治教育的有效形式。
1.以重大事件和节假日为契机开展系列主题教育活动。“如何做一名优秀学生干部”的重要讲话精神，并进行深入讨论；开展了“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动；学工部长乔丙武、党总支书记冯明全分别为学生干部作了专题报告，院长包春江为立志考研的学生作了考研专题报告，赵岭、郭安福、孙群三位博士做了专业报告；邀请清华大学陈全世教授做客聊大讲坛，力士德人力资源总监邵吉乐做客青年就业创业大讲堂；召开了学生干部培训班和学生组织成立大会、宿舍舍长大会以及数次学生干部座谈会；举行了毕业典礼，加深了学生与学院的感情。
学生思想政治素质、学生干部综合素质以及学风明显增强。李恒帅被评为山东高校思想政治工作先进个人。
2.以新生入学为契机，开展大学生双基教育。制定了迎新工作方案，明确责任，具体到人，确保了迎新工作的顺利进行。
军训期间，对新生进行了安全教育，校纪校规、校史校情、院史院情教育和专业教育等，以班级、宿舍为单位学习了《汽车学院新生校园生活手册》、《聊城大学学生手册》和《大学生文明公约》，并组织全体11级学生进行了考试，学院还邀请有关专家举办了文明礼仪讲座，学生基础文明和基本道德素质明显提高。
3. “明确职责、分层分类，注意细节”的学生干部培养思路进一步明确。学院高度重视学生干部的培养，先后举办了寒暑假主要学生干部培训班、学生会、社团和志愿者服务队全体成员培训班、10级、11级班团干部和舍长培训班等，使学生干部素质不断提高。
而且针对学生干部年级、岗位、类别的不同，逐步形成了“明确职责、分层分类，注意细节”的学生干部培养思路。
4.加强学风建设，打造浓厚的学习氛围。本学期，学院下大力气加强学风建设，院领导亲自带头不定期对学生宿舍、教室进行检查，辅导员、班主任每周至少一次深入宿舍、教室检查学生情况，学院还启动了大学生晨读计划和晚自习计划，大力加强新生学风建设；开展了考风考纪教育活动，举办了诚信签名活动，召开了学生主题班会，学院学风明显好转。
5.适应时代要求，完善联络体系。学院积极适应信息化时代要求，建立健全了以电子邮件、即时通讯软件、学院**、手机为主要方式的学院信息化联系体系，组建了师生和班级qq群、飞信群，建立了班级博客等，完善了大学生思想动态监测体系，及时准确把握大学生思想动态，并积极参与我校共青团博客群建设。
二、完善自身建设，不断增强团组织凝聚力和战斗力。
从自身找问题，从建设求发展。我院在加强学生工作理论建设的同时，不断完善团组织自身建设，坚决保障共青团工作的顺利开展。不仅保证了原有团组织建设平稳发展，而且从学生团支部中特别成立了学生会社团联合会团支部，以“钢铁龙头”带队，使团支部凝聚力和战斗力进一步增强。
1.“两会”建团，打造团建“双动力”。为切实加强基层团支部建设，营造学院良好的学习风气。
汽车学院提出“以学生会、社团联合会成立单独团支部，带领学院团支部发展”的促进措施。“两会带团”政策，即将学生会、社团联合会成立两个单独团支部，主席担任团支书，并在副主席中选出宣传委员、组织委员协调各项工作。学院团委本着“一手抓创新，一手抓巩固”的原则，用新的思路激发团队凝聚力，用创新思想打造“钢铁”团队。
并要求各团支部多开展创新型活动，充分调动团支部成员的积极性。
2.公平、公正，学生干部选拔培养考核有条不紊。学院分团委主抓学生会、社团和青年志愿者服务队工作，从学生干部的竞聘，到培训培养，再到考核淘汰，一系列竞争机制和制度，确保让那些有激情有能力的同学为同学们服务。
本着公开、公平、公正的原则及时进行了学生会、社团联合会换届选举和级团支部换届选举以及11级团支部建立工作。在换届大会中，上一届学生会主席赵献臣、社团联合会主席贤勇华做了述职报告，报告中中他们指出，学生会社团联合会作为服务学生的团体，必须秉承“服务与汽院学生管理团队的健康发展，服务于汽院学生的全面成才”的宗旨，本着“以管理促建设，以团结固基础，以特色创声誉，以品牌树形象，以创新求发展”的发展思路，为汽车学院的发展建设尽最大的努力。
3.注重培养，切实发挥学生组织的桥梁纽带作用。学院加强了对学院学生组织的指导，召开寒、暑假学生干部培训班，定期举办学生干部座谈会。
学院支持学生组织开展有影响、有特色的活动，积极支持校级学生组织学生干部队伍建设，积极推荐本院优秀学生到校级学生组织任职，1人当选校社团副主席，1人当选办公室主任，1人当选校学生会副秘书长，另有若干干事。另外例会制度，确保学生组织各项工作的顺利进行。学院学生会、社团联合会定时召开主席团例会、部门例会，确保各项活动的顺利开展。
4.大力开展“推优入党”工作，以党建促团建。
编印了《汽车学院学生入党指南》，使学生明确了入党的条件、程序和各类材料的撰写；严格按照党员发展程序和条件开展了推优入党工作，45名同学被发展为预备党员；学院领导分别与45名预备党员发展对象进行了谈话，帮助学生端正入党动机，树立正确的世界观、人生观和价值观；举办了第十期和第十一期业余党校培训班，邀请思政学院于学强博士、邹庆国博士为近200名入党积极分子作了专题报告；为39名党员毕业生办理了党组织关系转接；开展了2023年选调生工作；举办了第八届基层团支部建设暨班级规范化建设活动月，进一步增强了学生的团员意识，加强了班级建设，我院被评为优秀组织单位，并作为典型在学校基层组织建设交流会上发言；开展了建党90周年主题党日活动，学生党员理想信念进一步坚定。通过努力，党团建设成效显著，我院首次荣获红旗分团委荣誉称号，2008级3班被评为校优秀团支部标兵，缴纳特殊团费1145元。
5.科技创新促进团小组发展。我院结合自身专业特色确立了“团小组科技创新模式构建”为基层工作示范项目，以团小组为单位成立课题组，申报科技创新项目，开展科技创新活动，效果显著。
“科技创新团小组”由拥有六项发明专利的09级学生李臣带领，参与、协助科研项目进展迅速。李臣、刘昕陇等同学多项发明专利在省级、校级比赛中获奖，齐鲁晚报多次报道。
6.认真做好本年度团的各项基本工作。我们以学校《关于开展团支部达标升级工作的意见》为指导，认真落实好团支部的达标升级工作，以及日常规范化工作。
在第八届基层团组织建设月活动开展期间，积极发挥团组织的能动作用，力争让活动做到有组织、有成效，此外我们认真对待，严格按照程序完成毕业生及新生的团组织关系转接工作，使团籍注册率达到100%、及时足额完成了团费收缴工作。
7.突出专业特色开展活动。驾驶技能大赛、农用车义务维修、发动机拆装大赛、霹雳火光控车模大赛、led焊接大赛、汽车知识竞赛等，汽车学院各项活动突出专业特色，冒着浓浓的汽油味。
8.围绕“争创先进支部争做优秀团员”开展系列活动，加强基层团支部建设，强化团员意识。在我校第八届基层团支部建设活动月中，学院分团委被评为“聊城大学第七届基层团支部建设活动月优秀组织单位”，“走进聊大附小”学党史跟党走活动被评为“聊城大学优秀团日活动”，2008级3班团支部成长报告被评为“聊城大学优秀团支部成长报告”。
三、以就业为着力点，全力抓好毕业生工作。
充分利用各种资源，广开就业渠道，先后到中国重汽、福田雷沃、青岛一汽、力士德、山东临工等企业参观交流，并看望我院毕业学生，加强了与用人单位的联系；与建工学院、环境学院联合举办了专场供需见面会，先后有中国重汽、青岛一汽、福田雷沃、中通客车等近100家单位来学院举行专场招聘会，提供就业岗位1000多个；积极探索“实习与就业相结合”的路子，开展顶岗带薪实践，19名学生到北京顺恒达实习7周，收入近7万元；59名学生到中国重汽实习8周，收入20余万元，学生实践能力和就业能力得到显著提高；实行班级责任制，辅导员分班负责毕业生就业等工作，2011届就业率97.8%；开展了教职工与毕业生篮球赛、毕业生座谈会等一系列毕业生离校教育，确保了毕业生安全、顺利离校。在186名毕业生中，有36人考取硕士研究生，获得驾校奖学金，卢海隔同学更是以413分的成绩创造了我院建院以来的最高考研成绩被吉林大学录取；73人与用人单位签订就业协议，有23人签约中国重汽；李冬冬同学成为我院第一个西部计划志愿者；李顺同学考取了公务员；符合入伍条件的同学，全部报名应征入伍。
相萌萌被评为2023年度就业工作、预征工作先进个人。
工作计划年终工作总结及工作计划
参考范本。撰写人。部门。时间。一 政策宣传。为了给创业企业提供有针对性的创业服务，经常与创业企业沟通交流，掌握运营情况 宣传各项优惠政策，包括政策性补贴申报 项目申报 投融资等，全年为在园企业150余人次提供政策 融资等各项咨询。二 融资服务。协助x家创业企业获得xx银行信用贷款共计xx万元。对接x...
工作总结及工作计划
在财务部业务种类繁多的地方，我的职责是现金收支，现金日记账的登记和账务核对，手写支票，工资及奖金的核对和发放。在职期间除积极完成上级交待的任务，配合同事之间的工作外，主要完成以下日常工作 1 严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现金额不符，做到及时汇报，及时处理。2 每天与收银员...
工作总结及工作计划
9月份工作总结与10月份工作计划。9月，我们还处于一个学习阶段，经过两个月的学习，现将9月工作总结。如下 技术和操作的培训。在9月里，何老师通过技术讲座和机房现场讲解的方式给我们进行了一系列的培训，对基础理论技术和设备操作运行管理进行了学习，已基本掌握了操作技术，熟悉工艺的整个处理过程，基本了解污水...