黑建设函〔2012〕24号。
黑龙江省建设集团****关于通报。
权属企业内部对标考评结果的通知。
各权属企业、机关各部门：
根据集团《黑龙江省建设集团****对标管理工作方案》（黑建设发〔2012〕35）及《黑龙江省建设集团****内部对标管理实施细则(试行)》（黑建设发〔2012〕55）的有关要求，集团对标管理办公室组成联合调研组，对权属企业对标工作进行调研。此次调研的内容包括：企业现阶段对标管理工作开展情况及下步工作计划，复核企业综合管理指标自评情况，听取企业对《内部对标管理实施细则（试行）》的意见和建议三项工作。
现将此次调研考评结果通知如下：
一、内部对标管理考评结果。
一）权属企业内部对标综合考评结果：
二）权属企业内部对标分项考评结果。
1、财务绩效管理指标考评结果
2、人力资源保障指标考评结果
3、业绩目标实现指标考评结果。
4、科技发展创新指标考评结果
5、党建思想建设标杆单位：龙建股份（含路桥集团），得分96分。
二、具体要求。
一）各权属企业要认真对照标杆单位，查找掣肘企业发展短板，分析本企业在管理方式、过程管控、技术水平、风险防范等方面存在问题的原因，提出缩短差距的工作思路和建议，及时制定并实施相关措施，适时制定相关规章制度，保证经营业绩持续改进。
二）各项指标的标杆单位要结合实际，确立合理、更优的指标进行对标，实现创标。提高企业经营管理水平，快速挖掘潜能，有效集聚资源，努力实现战略目标，形成更科学、更高效的工作标准或管理模式，巩固和增强市场优势，实现企业跨越式发展。
三）各标杆单位要总结创标的经验交流材料，便于其他企业学习、借鉴，具有可操作性（包括：管理手段、制度措施、过程管控、技术保障等）。经验交流材料于9月10日前以电子版方式报送集团对标办公室。
邮箱：联系**：83163087，联系人：
王吉金满仓。
二ｏ一二年八月一日。
主题词：对标考评结果通知。
共印18份。
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