企业人事工资管理系统。
需求分析。一．人事档案管理
1、基本档案信息的建立
2、其他辅助档案信息的建立与管理：
二、人事档案综合查询
1、选择查询条件：
2、查询结果显示方式选择
3、查询结果输出。
三．工资项目及计算公式设置
1、设置工资项目
2 、工资项目**为软件固定**，不可修改，工资项目**同时作为工资计算公式依据
3、工资计算公式设置
4、计算公式审核
5、个人所得税计算公式设置。
四．工资录入管理
1、设置或修改工资项目及计算公式
2、工资录入
3、转入计件工资、计时工资数据
4、人员审核整理
5、数据批量处理。
五．工资查询打印
1、员工工资明细查询
2、部门工资汇总查询。
六．工资统计分析
1、员工工资统计分析
2、部门工资统计分析
3、年工资分析统计图。
企事业工资管理系统评价管理业务流程图。
工资股。1.人事档案管理。
人事管理是员工基本信息的录入：
人事档案管理流程图。
档案更新：包括对人事档案的修改，删除，增加（新建档案）
档案查询：可以按姓名、职称或任意条件查询个人或一部分人的情况；
档案统计：按多种条件进行数据统计并显示，包括统计学历、职称、年龄、政治面貌等。
档案输出：可以输出个人档案，全部档案，花名册，团员名册，党员名册等。
1.1工资管理人事管理系统。
查询。数据输入。
数据生成。查询。
2.工资管理。
工资管理流程图。
创建工资表：通过输入的年月来完成对员工工资表的创建，创建工资表是将系统中其它的数据库表中的数据关联起来，综合得到的员工的某年月的工资。
工资查询：可按员工编号和年月等进行员工工资状况查询；
工资统计：按多种条件进行数据统计并显示。
工资输出：可以输出个人工资单，或输出全体人员工资汇总清单。本系统的输入报表是通过导出到excel完成报表的。
2.2职工工资管理。
查询。核对。
查询。核对。
3．考勤管理。
考勤管理流程图。
考勤表的创建：按照年月对考勤表完成初始化创建。
考勤维护： 考勤表创建时初始化数据暂时为0，其中的字段的值需要通过考勤表维护功能来进行修改。
考勤查询： 按姓名或员工编号查询个人出勤情况。
统计输出：按多种条件进行数据统计并显示在**中，也可将统计计结果打印出来。本系统的输出报表是通过将输出的数据对象导出到报表专家excel后通过excel完成报表。否。是。
企业人事工资管理系统数据流图。
一．企业人事工资管理系统dfd顶层。
个人工资表。
职工工资表。
d1 工资发放单。
2．企业人事工资管理系统dfd二层。
员工花名册。
人员变动 考勤记录。
考勤结果。工作记录。
工资计算。工作记录d1 工资发放单。
员工个人工资单。p2p1
d1 考勤单
d2 考核单。
p3补充；设计数据库表。
1) 员工信息表。
2)考勤表。
3）工资表。
系统业务流程图
目录。1.背景介绍 2 2.可行性分析 2 2.1技术可行性 2 2.2经济可行性研究 2 2.3操作可行性研究 3 2.4结论 3 3.需求分析 3 3.1现行系统分析 3 3.2用户需求分析 4 3.2.1主要信息需求 4 3.2.2功能需求 5 3.2.3辅助决策需求 6 4.系统概要设计 6...
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务流程图 委托方 电传。电报。信函等 委托方 船务公司受理 复函 确认 致电船长 通告港口。海关。海事。边防。检疫。装卸公司。商检等业务主管部门及货主 船舶抵港派员登轮洽谈 提出实施方案 委托实施 自行验收 递交船方 或船东 验收签字 向委托方收取费用。一。商务。商务人员负责船舶航次 中港口使费。备...
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