19 导游劳动合同

发布 2019-07-27 10:58:40 阅读 2369

第六条甲乙双方约定,乙方的社会保险按以下方式处理:

一)甲乙双方按国家和当地规定共同承担社会保险费用,由甲方缴纳。

二)甲乙双方按国家和当地规定承担社会保险费用,但甲方承担的社会保险费用支付给乙方,由乙方交纳。

第七条甲乙双方除可以依据相关法律、行政法规的规定解除劳动合同外,就其他情形解除劳动合同的约定如下:

第八条违约责任的约定:

第九条甲、乙双方约定的其他内容:

第十条双方因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起60日内向旅行社注册所在地的劳动争议仲裁机构提出书面申请。当事人一方也可以直接向劳动争议劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条本合同未尽事宜或与今后法律、行政法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

第十三条本合同的附件如下:

甲方 (公章乙方 (签名):

法定代表人或者。

委托**人(签名):

年月日年月日。

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