慢性病与老年保健科工作职责与制度

发布 2019-09-11 06:51:00 阅读 6698

1. 在上级业务主管部门和中心领导下,负责做好慢性病、老年人保健和重性精神病管理工作。

2. 加强与社区、派出所、疾病控制等部门联系,动态掌握辖区高血压、糖尿病、老年人、重性精神病病人本底资料,不断提高规范管理率。

3. 按照“筛查、登记、随访、干预”等服务流程,通过门诊服务、预约服务、健康体检、**追踪等多种形式,做好健康管理工作,不断提高管理工作质量。

4. 加强科室之间协调,做好宣教工作,提高服务对象卫生科普知识普及率和知晓率。

5. 督促责任医生和村卫生所医生定期开展干预工作,做好信息档案资料录入、统计、管理、上报、归档等工作,定期总结管理情况。

6. 按时参加专业技术培训与例会,做好业务培训、工作量统计和信息交流等工作。布置、指导、督查、检查村级慢性病、老年人保健管理和重性精神病等工作。

7. 做好上级交办的临时性任务。

慢性病与老年保健科工作制度。

1.根据慢性病、老年人保健和重性精神病管理工作要求,建立健全本科室各类工作预案,明确工作职责、工作流程。

2.科室人员要分工明确、服从领导、听从指挥。及时向主管领导和相关科室请示、反馈、通报相关业务工作。积极与相关部门配合,有序开展工作。

3.不断加强业务学习,积极参加专业培训,提高服务技能,防范服务纠纷的发生。

4.建立健全各种登记、统计制度,健全统计台账,做好统计汇总工作。

5.按照相关法律、法规和业务管理制度,上报卫生行政部门和相关部门各种统计数据和信息,不得拒报、迟报、虚报、瞒报、伪造或篡改。

6.根据统计指标,定期分析工作效率、工作质量,及时总结经验、发现问题、改进工作。

7.定期对工作设备进行保养、维护。做好相关物资储备,进行动态管理,做到账物相符。

8.加强档案的管理和收集、整理工作,有效地保护和利用档案,保护被管理对象的隐私。

9.热情服务,举止文明,态度和蔼,实行首问负责制,办事不推诿、不扯皮。

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