员工宿舍管理制度

发布 2022-02-12 02:03:28 阅读 8046

为了使每一位员工住的舒适、卫生、安全、预防各种疾病的产生,为保证员工身体健康,创建良好的住宿条件和环境,特制定员工宿舍卫生管理制度。

一、每一间宿舍的每位员工,除了搞好个人卫生外,必须搞好所住宿舍内、外环境卫生,必须按公司的卫生标准严格履行自己应尽的职责。

二、各员工宿舍自选一名宿舍长,并制定轮流打扫卫生的值日表,张贴在宿舍显眼的位置。值日要求彻底清扫宿舍内卫生。行政部将择期抽查,如查出宿舍卫生差者罚当值人员50元。

三、对于宿舍内员工恶意向门外及楼下倒垃圾、污水者,一旦发现给予当事人100元罚款,如无人举报当事人则罚全体宿舍每人50元,奖举报人100元。

四、各宿舍卫生值日的员工,必须对楼道的卫生进行监督。凡发现沿墙壁小便者,罚300元/次。举报沿墙壁小便者,对举报者予以保密,并奖励300元/次。

五、居住野营房的职工,必须将自己房子前、后卫生打扫干净,垃圾倒在指定的位置,保持居住地周围,夏无苍蝇,冬无臭水、垃圾的现象,否则处罚100元/次。

六、本制度自张贴之日起执行,望每个员工都能认真遵守,严格执。行。

员工宿舍管理制度

1 凡需住宿的员工应在经理处登记后方可办理手续。2 住宿员工必须服从管理人员的日常管理,住宿员工禁止夜不归宿,有事需向管理人员请假 并。附上假条 如月内累计三天不归宿者,取消其住宿资格。3 每间宿舍指定舍长一名,全面负责宿舍的内务卫生,住宿人员有义务保持房间 走廊 浴室 洗漱间 卫生间 内院等公共区...

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