岗前培训计划。
为加强新进职工医德医风及职业道德教育，加强医院行。
风建设，树立良好的社会形象，促使新进医护人员尽快进入。
并适应新的角色，避免各类纠纷及差错事故的发生，医院对。
新进入的医护技后勤人员进行一次全方位的行风、礼仪、沟。
通及相关医**律法规等内容的培训，具体培训内容如下：
主讲人：孔彩云。
一、医德医风职业道德教育。
医德医风教育的重要性12、各类人员医德规范。
护理道德的基本原则和规范及职业素质3
医务人员的义务4、医患沟通制度及内容5
党风廉政和行风建设法规制度教育的内容6
主讲人：王晓云。
二、医院服务礼仪及沟通技巧。
主讲人：王晓云。
三、医院感染管理培训内容。
主要介绍三大方面的内容：（一）手卫生的重要性。
卫生手消、“洗手”、、介绍手卫生定义，区分“手卫生”1毒” “外科手消毒”的概念。、介绍手卫生的意义。2、介绍正确洗手方法——“七步洗手法”3
介绍手卫生的管理与基本要求。4
介绍一些有关手卫生的常见错误实例。5
二）职业暴露预防及处理。
条）3、介绍标准预防的核心内容（1。条）8、介绍职业暴露的预防（2条）5、介绍职业暴露后的处理流程（3
三）医疗垃圾的分类与处置。
介绍医疗废物分类：感染性废物、病理性废物、损伤性1废物、药物性废物、化学性废物。
介绍常见医疗垃圾分类指南：需毁形、不需毁形、锐器、2药品、化学性废物、非医疗类。、介绍医疗垃圾的处置与存放。3主讲人：刘桂芬。
四、医疗安全及风险防范。
18（一）核心制度：共项，病历书写规范11项，重点讲前要专门讲。
十八项核心制度。
首诊医师负责制度。(1)**医师查房制度。(2)疑难病例讨论制度。(3)会诊制度。(4)
5)急危重患者抢救制度。
手术分级分类管理制度。(6)术前讨论制度。(7)死亡病例讨论制度。(8)查对制度。(9)
病历书写与管理制度。(10)
值班与交**制度。(11)分级护理制度。(12)新技术和新项目准入制度。
(13)危急值报告制度。(14)抗菌药物分级管理制度。(15)手术安全核查制度。
(16)临床用血审核制度。(17)信息安全管理制度。(18)（二）法律法规。
侵权法解读5、执业医师法1、病案的管理6、医师定期考核2处方管理办法7、医疗事故处理条例3
***品的使用与管理8、医。
患沟通制度4
三）病历书写基本规范。
门诊病历的书写2、病历书写的时限1
病程记录的书写4、住院病历的书写3
主讲人：刘桂芬。
五、急诊急救知识培训。
六、爱婴医院母乳喂养培训内容主讲人：刘桂芬。
我院取得爱婴医院的时间1.什么是爱婴医院2.什么是母乳喂养3.
母乳喂养的好处及重要性4.母乳喂养的适应技术5.
我院支持母乳喂养的具体措施6.
2023年新上岗人员岗前培训计划
岗前培训计划。为加强新进职工医德医风及职业道德教育，加强医院行风建设，树立良好的社会形象，促使新进医护人员尽快进入并适应新的角色，避免各类纠纷及差错事故的发生，医院对新进入的医护技后勤人员进行一次全方位的行风 礼仪 沟通及相关医 律法规等内容的培训，具体培训内容如下 一 医德医风职业道德教育主讲人 ...
2023年新上岗人员岗前培训计划
岗前培训计划。为加强新进职工医德医风及职业道德教育，加强医院行风建设，树立良好的社会形象，促使新进医护人员尽快进入并适应新的角色，避免各类纠纷及差错事故的发生，医院对新进入的医护技后勤人员进行一次全方位的行风 礼仪 沟通及相关医 律法规等内容的培训，具体培训内容如下 一 医德医风职业道德教育主讲人 ...
2023年新上岗人员岗前培训计划
岗前培训计划。为加强新进职工医德医风及职业道德教育，加强医院行风建设，树立良好的社会形象，促使新进医护人员尽快进入并适应新的角色，避免各类纠纷及差错事故的发生，医院对新进入的医护技后勤人员进行一次全方位的行风 礼仪 沟通及相关医 律法规等内容的培训，具体培训内容如下 一 医德医风职业道德教育主讲人 ...