1、每名机修工必须确保所负责的区域机械正常运作,并在机械出现故障时,保证当天修理完成。
2、每周最少检测设备一次。每次设备检测情况必须当周上报机修主管,并在厂长处备案,如果机修工没有按时检测设备,而造成的设备突然发生故障,扣发该片区机修工负责人的当月奖金。
3、设备发生突然故障,机修工必须确保当天修理完成,有重大问题,所有机电工必须协同工作,任何人不得推委,当天无法修复的,扣发该片区机修负责人的半月奖金,三天以上无法修复的,扣发当月全额奖金。特殊情况,由车间主任与厂长酌情处理。
4、为确保库存的配件能保障正常的机修需要,机电工必须每半个月盘点配件库存,并确保配件库存合理性。否则因库存配件不足而引起的无法按期修复机械,由机修工自行负责。
5、仓管员必须保障库存配件的合理性,以保障机电工正常设备维护,修理需求。
6、仓管员必须按照公司要求保障关键配件的库存量。
7、仓管员必须接受机电工的每个月盘点要求,并将每月盘点表,经机电工签名确认后由机电工上报财务部备案。没有备案的,出了机械故障而又无法及时修复的,由仓管员负责。
8、每月两次盘点,均发现关键性配件库存不足的,扣发当月一半奖金。
9、因仓库关键性配件库存不足而造成机械无法按期维护,修复者,扣发当月全额奖金,情节严重,造成损失重大者,以开除处理。
10、仓管员有权要求采购员在三天内将库存所短缺的配件购买到位,并督促采购员。
11、采购员,必须确保有及时的将仓管员所要求的配件采购到位。
12、采购员必须在接到时仓管员的采购单(采购员在采购单上签名)后的三天内将配件采购到位,特殊配件视情况确定天数。
13、两次以上采购不及时的扣发当月一半奖金。
14、因采购不及时,而造成的机电无法及时修复,扣发当月全额奖金,情节严重,造成损失重大者,以开除处理。
四、司机、司炉工、烘房管理员等:暂按10月份以前的考核办法执行。
后勤保障人员考核办法
襄垣县人民医院。第一条。为完善医院管理机制,加强医院管理,增强医院执行力,切实提高工作效率,确保各项工作落实到位,促进医院快速 健康 可持续发展,结合我院实际,特制定本办法。第二条。适用范围 后勤保障人员。第三条。考核原则。一 客观考评原则。考核者应以客观事实为考核依据,不可意断妄测。二 公正考评原...
后勤保障人员考核办法
襄垣县人民医院。第一条。为完善医院管理机制,加强医院管理,增强医院执行力,切实提高工作效率,确保各项工作落实到位,促进医院快速 健康 可持续发展,结合我院实际,特制定本办法。第二条。适用范围 后勤保障人员。第三条。考核原则。一 客观考评原则。考核者应以客观事实为考核依据,不可意断妄测。二 公正考评原...
后勤保障部工作职责
工作概要 在院长 分管副院长的领导下,全面负责后勤保障服务与管理 基本建设项目管理,维护医院后勤保障工作的正常秩序,使之适应医疗 教学 科研以及行政管理的要求。工作职责 1 坚持 以病人为中心 的宗旨,做好后勤为临床一线服务的保障工作。2 负责医院中心供氧和内部发电机组的输电工作,保证医院用氧 用电...