岗位名称直接上级岗位设置目的权重。
文员办公室主任。
所在部门直接下级。
办公室无。岗位编制。
1人。协助办公室主任工作，办理办公室职责范围内具体事务，完成办公室日常工作。
具体职责。在实际工作中，通过思考、观察、再思考发现行政、后勤日常管理方。
a1持续改进、创新工作面工作及公司其它所有工作、制度、企业文化中的隐患、不足及创新。
点并立即实施改进，以达到企业核心竞争力持续改进的行为。
1、根据部门月、年度计划，制定本人月、年度计划并执行到位。2、具体做好本部门内认证工作，协助主任进行外联、内管具体事宜。
a2重要工作。
3、来自各种形式（**、发文、**）的信息初步过虑，重要信息报请主任处理。
制约其他工作正常进行，对其他工作造成影响的重要工作环节或与他。
a3团结协作工作领导安排的工作。
人合作项目以及帮助他人的非本职工作。领导重点安排的限时工作。
1、做好办公用品（含车辆钥匙）保管、出入库登记，拟报办公用品。
b1日常工作。
购置计划。2、做好办公室、办公用品库房、档案室及其它指定区域清洁工作。3、做好来宾接待工作。
b2公司文件具体管理。
公司传真件、信件、邮件、报刊杂志等的收发；管理文件的复印、打印登记，每月进行成本核算；公司文件的归档、借阅具体办理。具体分管档案管理、办公用品管理、办公楼管理、食堂管理、供暖管。
b3制度管理基本要求教育要求技能要求。
任职要求。健康要求特定要求。
理、厉行节约管理制度的具体实施。
工作项目。年龄： 30岁以下；工作经验：三年以上行政管理工作经验。
学历：大专以上；专业：行政管理、企业管理等相关专业；教育方式：统招。熟练使用电脑及office常用办公软件；初级以上职称。身心健康、五官端正、形象好、气质佳。
1、具有较强的责任感与敬业精神；较强的语言表达能力、人际交往能力、应变。
能力、沟通能力、亲和力及协调解决问题的能力。
2、熟悉行政管理流程，办公用品的管理流程，后勤保障管理流程。3、熟悉行业相关政策法规。
注：以上工作内容及任职要求按公司实际情况随时调整。
办公室文员岗位说明书
岗位名称 办公室文员。直接领导 办公室主任。岗位描述 协助办公室主任处理办公室日常事务，完成办公室职责范围内的各项工作。岗位职责 1.根据部门月 年度计划，制定本人月 年度计划并执行到位。2.起草和修改报告 文稿。做好公司会议的记录 包括文字 图像 声音等记录 整理及入档工作。3.负责集团内部图 文...
办公室岗位说明书行政文员
1.基本资料。2 职位关系图 3 主要职责 4 任职要求。4.1.学历及专业背景要求 含资格证书要求 4.1.1.学历和教育背景 大学本科学历，行政管理 中文等相关专业优先。4.1.2.资格证书 有秘书资格证书优先。4.2.工作经历 4.2.1.2年以上相关工作经验。4.3.技能要求 4.3.1.基...
办公室主任岗位说明书
总经理职责。1 执行公司章程，对董事会负责报告工作。2 全面负责公司的经营管理，市场 新产品报告的审批。3 组织和制定公司生产 年度经营 发殿趋势 财务 行政人事 员工劳资福利等计划，报董事会批准执行，并主持公司年度预算 决算报告。4 根据董事长的授权，代表公司签署会同协议。5 定期向董事长提交经营...