创新流动人事档案管理,推动档案管理工作新发展

发布 2022-02-13 04:16:28 阅读 2647

创新流动人事档案管理,推动档案管理工作新发展。

摘要:流动人员的人事档案管理工作是社会公共人事服务的一个组成部分,它是适应我国社会主义市场经济需要,对于促进发展走向社会以及人力资源的合理配置具有重要意义。该文主要针对现阶段我国人才管理中心对于流动人员的人事档案管理中存在的问题,提出创新流动人员档案管理的措施,进而推动我国人才档案管理工作得到进一步的发展。

关键词:人事档案管理创新改革新发展。

随着我国人事管理制度的不断完善,其改革也在不断的深入,在新的经济发展形势下,人才公共服务工作将流动人员的人事档案管理作为工作中的一个重点。早在2023年,我国国家人事部就颁布了关于《流动人员人事档案管理暂行规定 》,对流动人员的认识(改成档案)管理范围、收集、利用以及保管等内容进行了明确的规定。各级党委组织和**人事部门都积极响应党的号召和要求,积极做出应对措施,满足人才的流动性对人事档案管理的要求,法制化、科学化的管理规定维护了广大流动人员和用人单位的根本利益。

但是我们仍要看到现在个别的人才管理中心在流动人员的人事档案管理工作中还存在着随意招揽存放人事档案,甚至还有抛档、弃档现象,另外,流动人事档案记录的信息缺乏动态性,与流动人才的管理不相适应,也为流动人事档案的管理带来了难题。

1 积极研究对策,加强对流动人事档案管理重要性的认识。

流动人事档案管理工作是对记录有流动人员个人的主要学习经历、工作经历、政治面貌、职业素养以及道德素质等方面的资料备份,它在个人工作的发展以及职业规划中具有重要作用,是用人单位对人员进行正确的评价和选择的参考依据,同时在一些职称的申办和保险的办理中也具有参考价值。它不仅与流动人员的切身利益有着密切的关系,同时还对国家的人才强国战略的实施具有积极的促进作用[1]。因此,各级人才交流中心的人事档案管理人员要积极的加强这方面的工作管理,提高对其重要性的认识,自觉、主动的履行在人事档案管理中的职责,严格按照各项规章制度办事,以确保流动人员人事档案的安全性和完整性,形成一个有利于流动人员人才流动的畅通渠道。

流动人员人事档案管理

作者 刘艳。卷宗 2018年第11期。摘要 随着我国经济的不断发展,人员的流动性不断提高,从而对流动人员人事档案管理工作提出了一系列新的要求,需要相关工作者切实加强对流动人员人事档案的管理,使人才处于合理流动状态。本文通过对我单位流动人员人事档案管理现状进行分析,指出流动人员人事档案管理与利用中存在...

人事档案管理的问题及创新

作者 李丹丹。视界观 下半月 2019年第03期。摘要 人事档案是在人事管理活动中形成的,记录个人经历 学历 思想品质 工作能力 奖惩等的文件。人事档案管理是指,收集 整理 保管 鉴定 利用文件。随着社会治理及企业管理的内容和要求不断发生变化,人事档案管理的方式也做出了相应的改变,在新的板块中加以升...

人事档案管理系统

一。人事管理。1员工浏览。2 档案维护。3证照资料查询。4职称资料查询。二。人事异动。1.员工就职。2.员工调职。3.员工离职。4.员工复职。5.人事异动查询。三。培训管理。1.培训课程设置。2.培训记录设置。3.培训记录查询。四。奖惩管理。1.奖惩类别设置。2.奖惩记录的维护。3.奖惩记录查询。五...