小学教师培训计划

发布 2022-04-20 16:53:28 阅读 4092

一、指导思想。

牢固树立科学发展观,坚持以人为本,求真务实,注重内涵发展,苦练内功,努力打造一支学习型、研究型、创新型、结构合理、素质良好、敬业爱生、专兼结合、富有活力的优秀教师队伍,促进学校全面、协调、可持续发展。

一、培训目标:

1、提高思想政治素质、职业道德水准,依法办学,依法治教,推出一批敬业爱生的师德标兵,杜绝违规教育行为。

2、以新课程标准的实施为切入,促进全体教师进一步转变教育思想、教育观念、教育方法和教学手段,加强知识更新与拓展。

3、加强教研活动的开展,提高教育教学能力,提高教育教学研究能力,提高创新意识和自我发展能力。

4、建立健全有效合理的机制,加强青年教师培训,促进青年教师尽快成为“青年骨干教师”。

二、培训内容:

1、教育法规、职业道德。

2、教育策略、教学理念。

3、专业技能、课程实施。

三、保障措施。

1、建立由校长和资深教师组成的咨询小组,对培训内容、课程设置、培训过程进行指导。

2、积极参加市、区组织的各项教研活动。以备课组为依托,开展切有实效的教研活动,推进学科教学建设;以各类培训班、提高班、研修班为依托,开展青年教师培训活动,推进教师队伍建设。

3、结合学校办学情况和师资水平状况,列支培训经费,有计划地安排学科教师参加各级培训、进修和观摩。

四、校本培训安排:

月: 新课程理念学习。

教育法规学习。

备课写培训。

月: 计算机基础——怎样利用网络收集课程资源。

班主任工作经验交流。

月: 写规范字培训。

月: 听课、课堂教学经验交流。

5、元月: 汇报总结。

小学教师培训计划

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