劳动合同书 新

发布 2022-09-20 04:21:28 阅读 4215

七、劳动纪律。

1、甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。

2、甲方有权根据法律、法规和规章制度对乙方进行奖惩。

八、劳动合同的解除、终止。

1、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同;

(1)违反劳动纪律或者甲方依法建立的规章制度的;

(2)不能胜任甲方安排工作或因工作疏忽对甲方利益造成损害的。

2、甲乙双方约定劳动合同终止的条件如下:项目工程结束或该项目甲方无需继续安排乙方工作时,劳动合同即行终止。

九、本合同未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;若双方协商不成或者发生劳动争议,应当依法向调解机构申请调解,或者依法申请劳动争议仲裁。

十、本合同一式二份,自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。

甲方(盖章乙方(签名)

乙方银行卡号:

**人(签名乙方银行卡开户行:

合同订立时间年月日。

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