经办公会讨论，物业公司2023年度总体目标确定如下，现以任务书的形式，由经理批准下发给公司各部门：
工作方针：迎接新挑战适应新形势展现新业绩。
1 工作目标。
1) 提升服务，完善制度，细化考核；
2）完成a、b座涉及到收取办公用电的电路改造；完成配电室粉刷清扫，找准时机处理b座北侧女儿墙事宜；
3）始终坚持开展节支降耗，强化预算管理，控制预算外支出；
4）细化岗位责任、落实岗位责任、量化岗位责任、评议岗位责任、考核岗位责任；定岗定责，考虑岗位竟聘；
5）加强班子建设，树立团队精神，培养干部、职工的大局观念、责任意识和正确的价值观，充分体现工作的战斗力，营造“和谐、团结、求真、务实、向上”的文化氛围；
6）始终坚持“内强素质、外树形象”的指导方针；
7）培训服务、跟踪服务、检验服务、考核服务、提升服务；
8）完善违反劳动纪律和公司规章制度的处理细则和基本处理程序，形成制度化、模式化；
9）平稳推进文化创意产业基地的各项工作，做到服务管理到位，企业经济提升快捷，提高企业知名度；
10）扎实、稳步推进京彩陶瓷的工作，搞好技艺传承，提高生产效率，建立适应市场需要的销售和推广团队，扩大对外影响力，完善各项考核制度，改善工作和技艺展示的环境，完成收入46万元；
11）确保不发生重大火灾责任事故和重大治安、刑事责任案件；
12）成立考核、考评组织，试行无为问责；
13）加大招租力度，继续坚持适度提高单价，大力倡导合理的有偿服务理念；
14）通过iso9000质量管理体系2008版第一次监督审核。
2 经营目标：
1）稳住上年实际房租收入800万元；
2）确保房租、水、电费用收缴率全年达到95%以上；
3）平均出租率达到 92% 以上，a、b座平均出租单价达到每平米2.2元以上。
3服务质量目标：
1）设备设施维修一次合格率98%以上，年合格率达100%；
2）保证设备设施运行正常，保证故障排除及时，一年内无重大管理责任事故；
3）房屋装修符合国家有关规定，不发生危及房屋结构安全现象；
4）区域内环境卫生干净整洁，各类标识设计、公物摆放，清晰明了，用心推敲，达到欣赏性、实用性、合理性的完美结合；
5）客户投诉处理及时，处理率达到100%；
6）客户对物业管理及服务的满意度达到95%以上。
8）建立各种设施、设备应急预案；
2023年度人力资源部目标责任书。
经公司经理办公会讨论，根据《公司2023年度公司总体目标任务书》，确定人力资源部的分解目标，现以目标责任书的形式，由目标责任人与经理共同签署确认，承诺本部门目标的实现，从而保证公司总体目标的实现：
1)做好员工的招聘、保险的缴纳、劳动合同的签订、合同变更等相关工作，保证公司员工劳动合同签订率达到100%。
2) 规避企业风险，积极应对并妥善处理员工离职过程中引发的问题。
3) 以“内强素质、外树形象”为指导方针，在素质培训方面向员工灌输“和谐、团结、求真、务实、向上”的企业文化和服务规范，要对服务质量进行跟踪、检验、考核，以求全面提升服务质量，培训率要达到100%。
同时鼓励职工的职业资格晋升，做好专业技术人员、特殊工种人员的继续教育及证件复审工作，保证特岗员工持证上岗率达到100%。
4) 进一步完善各项考核制度，细化岗位责任、落实岗位责任、量化岗位责任、评议岗位责任、考核岗位责任；定岗定责，按公司的要求推动量化管理的实施。
5)完善违反劳动纪律和公司规章制度的处理细则和基本处理程序，形成制度化、模式化。
6)做好薪酬福利的成本预算管理工作，节支降耗，严格控制预算外支出。7)完善鼎盛陶琦艺术品公司的相关工资、考核、福利等项管理制度。
8) 通过iso9000质量管理体系2008版第一次监督审核。
部门主任：年月日经理批准：
年月日。
2023年度安全生产总体目标及年度目标 红头
临清市辉博机械 文件。辉博机械字 2017 01号。安全生产管理目标。公司各部门 科室及车间 一 为了确保公司和员工生命财产安全，维护社会安定，切实有效的遏制各类事故发生，保证公司的生产经营有一个良好 稳定的环境，特制定公司安全生产管理目标，现发布如下 1 重大生产安全事故为零 2 重大交通责任事故...
2023年度物业公司目标责任书
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物业公司2023年度目标考核责任书
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