保安值班标准和考核细则。序。项目。
号一。通用部分。
工人通用标准》
遵守值班纪律，按规定填写门卫登记表和交**记录，非本公司车辆人员进入。
额定。作业内容与应达到的要求。分数。
违犯《工人通用标准》规定的。
不遵守值班纪律，延误车辆、人员出入的扣5分/次。单位发生公共财产被盗事件，每起扣20分。交**记录填写不认真或不按规定登记进出车辆、人员的每次扣5分，外单位出门车辆未经检查放行的每次扣10分，不及时报告可疑情况的，每次扣10分。
造成不良影响或有损公司形象的，每次扣5分。
应减。考核细则。分数。
二。值班工作。
办公区要查询登记，车辆出门时要进行检查，发现可疑情况要立即报告。夜间值班人员要随时巡查。
接待客人要大方得体，不卑不亢。对待外来客人态度要热情，服务周到。
三。仪容仪表1515四。服务。
开展微笑服务，经常使用礼仪用语。遇到客人询问，要耐心解释。不与顾客争吵。
保持值班室和大门前后的清洁卫生；服从领导临时分配的工作。
接待顾客态度生硬每次扣5分，不使用礼仪用语，缺乏耐心和必要的礼仪，每次扣5分，正常情况与出入人员争吵每次扣10分。
五。清洁卫生及其它15
卫生状况不良、值班室凌乱，每发现一次扣5分。不服从领导临时分配工作的每次扣10-15分。
保安工作考核标准及处罚细则
凡是在工作中有以下违规违纪事项和不称职者，均由项目处或部门在每月30日之前上报公司予以绩效扣分或批评纠正。1 不按规定时间上 下班，迟到或早退，脱岗 中途离岗 10分钟以内扣1分，超过10分钟不超过30分钟扣2分，30分钟以上不超过1小时扣3分，1小时以上按旷工处理，旷工一天，扣发三天工资。2 不按...
保安工作考核标准及处罚细则
凡是在工作中有以下违规违纪事项和不称职者，均由项目处或部门在每月30日之前上报公司予以绩效扣分或批评纠正。1 不按规定时间上 下班，迟到或早退，脱岗 中途离岗 10分钟以内扣1分，超过10分钟不超过30分钟扣2分，30分钟以上不超过1小时扣3分，1小时以上按旷工处理，旷工一天，扣发三天工资。2 不按...
保安工作考核标准及处罚细则
凡是在工作中有以下违规违纪事项和不称职者，均由项目处或部门在每月30日之前上报公司予以绩效扣分或批评纠正。1 不按规定时间上 下班，迟到或早退，脱岗 中途离岗 10分钟以内扣1分，超过10分钟不超过30分钟扣2分，30分钟以上不超过1小时扣3分，1小时以上按旷工处理，旷工一天，扣发三天工资。2 不按...