第一章、前言。
一、人员的安全管理。
造成事故的直接原因，一是设备的不安全状态，二是人的不安全行为。根据事故统计，人的不安全行为导致的事故占80%以上，因此，要确保生产的安全必须控制人的不安全行为，要控制人的不安全行为必须提高人的安全素质。
二、人员安全管理的任务与内容。
人员安全管理的任务就是控制人的不安全行为，预防事故的发生。人的不安全行为有两种情况，一是由于安全意识差而做的有意的行为或错误的行为；二是由于人的大脑对信息处理不当而做的无意行为。前者如职工在未断电的情况下进行作业等，后则如，误操作、误动作，造成设备意外的动作等。
要预防事故就要减少不安全环境和减少人的不安全行为，提高人员的安全性。提高安全性的途径主要是通过选拔和配置、提高人员素质、规范人的行为等。
第二章、劳动安全。
一、劳动安全的意义。
职工进入工厂，在各种不同的劳动条件于环境中，使用各种各样的原材料和生产工具，采取各种工艺方法，才能生产出千姿百态的产品。在生产过程中，有些情况和物质对人体是不利的，存在着不安全或有害健康的因素。例如：
接触电气可能发生触电事故；高空作业可能发生高处坠落；交通运输可能发生碰撞事故等等。
同时，职工本人不重视安全，违反操作规程也会发生事故，90%以上工伤事故的原因是职工违反操作规程。为了消除生产过程中的不安全因素，国家已经采取并正在不断改进各种防护措施，包括法律的、技术的、制度等措施，来保护职工的安全健康。
二、“劳动保护”的概念。
就是运用法律、法规、现代科学技术与管理知识，采取各种有效措施，消除、避免或控制生产过程中危及人生安全的各种因素，防止**事故和职业危害，保障职工在劳动过程中的安全健康。劳动保护的对象是从事生产的劳动者，强调的是为劳动者提供人身安全与身心健康的保障。
劳动保护也叫做劳动安全，国际劳工组织和其他一些国家也称之为“职业安全与卫生”。
三、劳动保护的意义。
在企业里，忽视劳动安全工作，就可能会发生严重的**事故和职业病，给员工的生命安全与健康带来危害，给企业造成重大的经济损失和负面影响。因此，搞好劳动保护工作具有极其重要的意义。
1、搞好安全管理工作，保障了员工的生命安全和身心健康。
2、避免或减少安全事故和公司财产损失。
3、提高员工的工作效率，创造最大效益。
只有人身得到安全，才能保证社会稳定、人民团结、社会经济健康的发展。所以说：没有安全就没有生产，安全生产应放在首位。
四、安全生产方针。
2023年1月3日由全国安全生产委员会正式确定安全生产方针：“安全第一，预防为主”。在生产劳动过程中，都必须坚持安全生产的方针，这个方针即是经济建设持续、稳定、协调发展的基本保证，是社会安定团结的必要条件，也是党和国家关心人民群众、爱护劳动者的具体体现。
五、工人的安全生产的职责。
1、认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝阻制止他人违章作业。
2、精心操作，做好各项纪录，交换班必须交接安全生产情况。
3、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。发生事故，果断处理，及时如实的向上级报告，保护好现场。
第三章：事故起因。
一、事故的概念。
1、事故：职业活动过程中发生的意外的突发性事件的总称。通常会使正常活动中断、造**员**或财产损失。
2、事故隐患：可导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为及管理上的缺陷。
3、危险：指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度。
二、工伤事故分类。
1、重大**事故：指发生死亡事故，并且死亡在三人以上的事故。
2、重伤：指造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤，一般能引起人体长期存在功能障碍或劳动能力有重大损伤的伤害。
3、轻伤：指造成职工肢体伤残或某些器官功能轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。一般指受伤职工歇工在一个工作日以上，但未达到重伤程度的伤害。
三、事故起因。
1、直接原因：
1）物的原因：指机械、物质或环境的不安全状态。
2）人的原因：指人的不安全行为。
2、间接原因。
1）技术原因：包括机械、建筑物等等存在着技术缺陷。
2）教育原因：包括与安全有关的知识和经验不足，对作业过程中的危险性及其安全运行方法无知、轻视、不理解、训练不足等。
3）身体原因：包括身体有缺陷、睡眠不足而疲劳等。
4）精神原因：包括怠慢、反抗、不满等不良态度，焦躁、紧张、恐怖、不和、心不在焉等精神状态，偏激、固执等性格缺陷。
5）管理原因：包括领导者对安全责任心不强，作业标准不明确，缺乏检查保养制度，人员配备不完善等管理上的缺陷。
第四章：现场急救。
在工作场所发生人身伤害事故后，如果能采取现场急救措施，可以大大降低死亡的可能及后遗症。因此，我们每一个工人都应会一些急救的方法。
一、现场急救的步骤 1、检查呼吸、心跳。2、叫救护车。3、止血。4、简单的包扎伤口。
二、几种常见的救护方法 1、人工呼吸。2、心脏按摩。
第五章：劳动防护和安全标志。
一、劳动防护。
劳动防护用品是对劳动者本人采取的个人防护性技术措施。劳动防护用品的种类很多，例如：安全帽、安全鞋、防尘口罩、等等。
水泥行业危害主要是生产性粉尘的危害，水泥粉尘长时间飘浮在生产环境空气中，如果我们不采取有效的防护措施，会导致尘肺病的发生。 在工作期间，必须自己严格的要求自己，时时刻刻的做到自我保护。除粉尘危害以外，噪声、振动、作业环境等，都对人体产生不同的危害，只要我们具备安全意识，自我保护能力加强，上述的危害都可以避免。
二、安全标志。
1、安全标志的意义和作用。
安全标志是由安全色、几何图形和符号所构成，用以表达特定的安全信息。安全色规定为红、黄、蓝、绿四种颜色。安全标志的作用主要在于引起人们对不安全因素的注意，预防事故的发生。
2、安全色的含义和用途。
1）红色表示禁止，也表示防火。（2）蓝色表示指令，必须遵守的规定。（3）黄色表示警告、注意。
4）绿色表示提示、安全状态、通行。
3、安全标志的类别。
1）禁止标志：是不准或制止人们的某种行动。禁止符号与文字底色为红色，图形为黑色。如：禁止吸烟。
2）警告标志：是使人们注意可能发生的危险。警告符号及字体为黑色，图形底色为黄色。如：注意安全！
3）指令标志：是告诉人们必须遵守的意思。图形为白色，指令标志底色均为蓝色。如：必须戴安全帽。
4）提示标志是向人们提示目标的方向。如：安全通道。
第六章、消防基本知识。
一、燃烧的基本知识。
燃烧：燃烧是一种伴随有放热、发光现象的化学反应。在时间或空间上失去控制的燃烧所造成的灾害叫火灾。
1、燃烧的基本条件。
任何物质发生燃烧，都有一个由未燃烧状态转向燃烧状态的过程。燃烧过程的发生和发展，必须具备以下三个必要条件，即可燃物、氧化剂和温度（引火源）。只有在这三个条件同时具备的情况下，可燃物质才能燃烧，缺一燃烧不能发生。
1）可燃物：凡是能与空气的氧或其他氧化剂起化学反应的物质称可燃物，如：木材、汽油、煤气等。
2）氧化剂：能帮助和支持可燃物燃烧的物质，既能与可燃物发生氧化反应的物质称为氧化剂。主要是氧气。
3）温度：引火源是指供给可燃物与助燃物发生燃烧反应的能量**。如：明火、电炉、电火花、高温等。
2、闪燃与闪点。
闪燃：是在一定温度下，易燃或可燃液体蒸汽与空气混合后，达到一定浓度时，与着火源产生一闪即灭的现象。闪点：是液体表面产生闪燃的最低温度。
闪燃往往是火警的先兆。闪点是评定液体火灾危险性大小的主要依据，当可燃物体温度高于闪点时，随时都有被点燃的危险。
3、着火与自燃点。
可燃物在某一温度下，接触到点火源发生燃烧，且移走点火源后，燃烧仍能持续，这种现象叫着火。燃点是指可燃物开始持续燃烧所需的最低温度。可燃物的燃点越低，越容易**。
二、防火一般常识。
1、一般工种或岗位的防火要求。企业的每个工种或岗位上的员工都应按照以下要求，做好防火工作：
1）自觉遵守消防法规、消防安全规章制度和保障消防安全的操作规程。
2）知道本工种、本岗位的火灾危险性和防火措施、事故应急措施。
3）接受消防安全教育和培训，掌握本职工作所需的消防技能，如有关消防设施的性能。
4）发现火灾隐患应及时向上级报告，及时消除火灾隐患，积极纠正和制止违反消防法规的行为。
5）掌握自防自救的基本技能，会报火警、会正确使用灭火器材，会扑救初期火灾。
6）明确自己在火灾和应急疏散预案中的义务和责任，积极参加消防演练。
7）不得损坏或擅自挪用、拆除、停用消防器材，不得圈占消火栓，不得占用防火间距，不得堵塞消防通道。
8）禁止带火种进入生产、储存易燃易爆场所，禁止非法携带易燃易爆危险品进入公共场所或乘坐公共交通工具。
2、常见的火灾隐患。
可能造成火灾危险的现有的或潜在的不安全因素叫做火灾隐患。一般来说，属于下列情况之一的，都可以认定为火灾隐患：
1）建筑布局不合理的，发生火灾后易蔓延或影响其它建筑物安全的；
2）建筑物的结构和耐火等级与其使用性质不相符的，不符合防火规范要求的；
3）建筑物内的通风采暖系统、电气设备、内部装修装饰不符合要求的；
4）火源、热源、电源距可燃物较近的，如火炉、锅炉、烟囱、煤气灶、电热器具等；
5）禁火区有火源的；
6）易燃易爆危险性较大的场所的电气设置不符合防火要求的；
7）没有按规定设置避雷设施的，避雷设施失效的；
8）应设置消除静电装置而未安装的，或静电装置不符合要求及失效的；
9）缺少防火制度和相应措施，工作人员不懂防火和灭火知识的；
10）电气设备的类型与使用场所不相适应；
11）电气设备接触不良，缺乏安全装置等。
3、、四种防火基本方法。
1）控制可燃物。可燃物是燃烧过程中的物质基础，控制可燃物就是使燃烧三要素中不具备可燃条件或缩小燃烧范围。如选材时，尽量用难燃火不燃的材料代替可燃材料等。
2）隔绝空气。隔绝空气就是使燃烧三要素中缺少助燃条件，也就是氧化剂。如将钠放入到煤油中，磷存放到水中。
3）消除着火源。消除着火源就是使燃烧三要素中不具备引起燃烧的火源。如严禁明火作业，在易燃易爆场所使用防爆等。
4）阻止火势、**波的蔓延。为阻止火势、**波的蔓延，就要防止新的燃烧条件形成，也就是阻断燃烧三要素相互作用，相互结合的条件，从而防止火灾扩大，减少火灾损失。如在可燃气体管路上安装阻火器、安全水封、安全阀等。
安全消防知识培训试卷
姓名部门得分。一 填空 1.为了防止事故与应参与预防工作和担当责任。调查意。外事故的主要目的不是为了处罚，而是。2.安全生产责任制是 的制度。3.工人有权拒绝的指令。4.新工人的 安全教育是指。5.离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行。6.安全的四种安全色是色，表示色，表示色。表示色，表示...
安全消防知识培训的通知
通知。各部门 经公司研究决定，定于7月30日下午14 00在四楼会议室进行安全消防知识培训。具体事项通知如下 一 时间 7月30日下午14 00 16 00 二 地点 四楼会议室。三 参加人 各部门领班以上管理人员 义务消防队员 附 义务消防队员名单 四 培训内容 1 林总讲话，宣布安全小组成立 义...
安全消防须知
一 消防工作主要任务 就是要在消防工作中把预防火灾摆在首位，积极贯彻落实各项防火措施，防患于未然，力求减少火灾发生，使发生火灾时能够及时有效地予以扑灭，最大限度减少火灾所造成的人身 和财产损失。二 什么是火灾 火灾就是在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。三 防火工作的任务和发生火灾的原因 主要...